Ressources humaines

Evolution

Au PMU, la Direction des Ressources Humaines et les managers ont à cœur de faire évoluer les collaborateurs : former à de nouvelles compétences, favoriser le recrutement interne, proposer des bilans de compétences.

Evolution Managériale

Cyril, Adjoint au Directeur d'Agence à La Réunion

"Après 5 années passées à Bordeaux en tant que Responsable Technico-Commercial, j'ai eu l'opportunité de travailler au siège pour participer au projet de déploiement de la nouvelle identité visuelle du PMU. Pour mener à bien cette mission, qui a duré 2 ans, j'ai reçu le soutien et la confiance de l'encadrement : formation, conseils... Cette expérience professionnelle m'a permis d'acquérir des compétences supplémentaires et d'évoluer : j'ai été nommé Adjoint au Directeur à l'Agence de la Réunion. "

"Les clés pour évoluer, c'est s'investir et croire en ce que l'on fait ! "

Evolution Transversale

Fatiha, Acheteuse

"Je suis entrée au PMU en 2002, en tant qu'Assistante de Direction auprès du Directeur du Développement International. Trois années plus tard, j'ai eu envie de prendre plus de responsabilités. Les ressources humaines m'ont accompagnée dans ma démarche. Après un bilan de compétences et une enquête menée sur le terrain, je me suis orientée vers les Achats. Pour effectuer ce changement d'orientation, j'ai suivi une formation en CIF. À mon retour, une opportunité s'est présentée aux Achats. On aboutit toujours si on croit à son projet ! "

"Le Congé Individuel de Formation est aussi un moyen pour évoluer. "

Evolution Géographique et Professionnelle

Isabelle, Directrice d'Agence à Metz

"J'ai commencé en tant qu'Agent Commercial à l'Agence de Lille où j'ai acquis une expérience terrain pendant 5 ans. À l'issue d'un magistère en développement RH, suivi dans le cadre d'un Congé Individuel de Formation, je suis devenue Responsable Régionale Développement des Réseaux à Toulouse. Ce poste m'a permis de découvrir un autre métier et de mettre en place des projets tout en m'appuyant sur mes compétences commerciales. 5 ans plus tard, j'ai occupé la fonction d'Adjointe au Directeur d'Agence à Rouen. Enfin, depuis le mois de janvier, j'ai pris la responsabilité de la Direction de l'Agence de Metz. Je dois ce parcours aux personnes qui, depuis mon arrivée au PMU, m'ont fait confiance et ont su m'orienter vers les bons outils de formation disponibles au sein de l'entreprise. "

"J'ai fait le tour de France avec le PMU ! "